大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于历史大题宋朝的问题,于是小编就整理了2个相关介绍历史大题宋朝的解答,让我们一起看看吧。

  1. 明朝内阁制度与前朝宰相制度的区别(高中历史主观题)?
  2. 有哪些有趣的面试主观题?

明朝内阁制度与前朝宰相制度的区别(高中历史主观题)?

隋朝正式建立三省六部制,三***官均为相职,同时,三公、三师也参预朝政,也是宰相。

历史大题宋朝-历史题宋朝稻麦复种
(图片来源网络,侵删)
唐代三省制的特点是在建立不久就向二省、一省转变。这种变化的动因在于皇权对于相权的控制、以及提高行政效率。三省分权,势必造成相互扯皮、效率低下等弊端。三省合署议事、办公,三省职能逐渐趋向混同合一。在宋代,虽然三省名义始终存在,但是已经混同为一省。同时由于枢密院、三司的设立,宰相的军权、财权被剥夺,三省制度名存实亡。元代以中书省总领百官,与枢密院、御史台分掌政、军、监察三权,尚书省时置时废、门下省不复置,故中书省较前代尤为重要。明初不设中书令,仍以中书省统六部,长官称左右丞相。明洪武十三年,诛胡惟庸,废中书省与丞相,六部直接对皇帝负责。至此,三省六部制的三省彻底废止。

有哪些有趣的面试主观题?

四川优就业的小编有以下两小故事:

1、在一个荒无人烟的小岛上,有7个人组成了一个小团体共同生活。7个人每天面对一锅粥,如何制定分配制度呢?他们提出了5套分粥方案:

历史大题宋朝-历史题宋朝稻麦复种
(图片来源网络,侵删)

一是大伙指定一人来分粥——分粥者总是给自己多分;

二是选出一个分粥委员会来分粥——分粥委员还是给自己多分;

历史大题宋朝-历史题宋朝稻麦复种
(图片来源网络,侵删)

三是在分粥委员会的基础上成立一个监督小组——委员会与监督小组争论不休,反而分不下去;

四是大伙儿轮流分——分粥者也是给自己多分,多寡不均;

五是大伙儿轮流分,但分粥者必须最后一个取粥——结果发现粥分得最为公平、最有效率,且方法最为简洁实用。
2、春秋时期,楚国令尹孙叔敖在苟陂县一带修建了一条南北水渠,又宽又长,足以灌溉沿渠的万顷农田。可是一到天旱的时候,沿堤的农民就在堤岸边种植庄稼,有的甚至还把农作物种到了堤中央。等到雨水一多,渠水上涨,这些农民为了保住庄稼和渠田,便偷偷地在堤坝上挖开口子放水。这样的情况越来越严重,一条辛苦挖成的水渠,被弄得遍体鳞伤,面目全非,因决口而经常发生水灾,变水利为水害了。

面对这种情形,历代苟陂县的官员都无可奈何。每当渠水暴涨成灾时,便调动军队去修筑堤坝,堵塞漏洞。

1500多年后的宋代,李若谷出任苟陂知县时,也碰到了决堤修堤这个头疼的问题,他便贴出告示说:“今后凡是水渠决口,不再调动军队修堤,只抽调沿渠的百姓,让他们自己把决口的堤坝修好。”这布告贴出以后,再也没有人偷偷地去决堤放水了。

这是一个有趣的故事。故事背后的寓意值得我们深思:制度的堤坝,需要因时因势设计;以制度之矛,可以攻人性之盾。

更多面试信息,请持续关注四川中公优就业相关信息。

我是物理学博士,当年毕业找工作面试的时候,单位领导甲问会写诗词么?我说会的。领导甲说把你的作品读一读,然后我巴拉巴拉说了一首自创的七绝。领导甲笑而不语。此刻我心里在想:这个单位是要招聘文秘么?

领导乙说不错,那你会做饭么?我说会。领导乙又问擅长做什么?我答面条,烙饼,炖鱼等都还行吧。此刻我心里在想:这个单位是要招聘厨师么?

领导丙说不错,那你会唱京剧么?我答会的,那要不要来一段?领导丙说好啊。于是我唱了一段。此刻我心里在想:这个单位是要招聘演员么?

三位领导相互对视一眼,其中一位对我说到你还有什么问题么?我诧异地说是不是要问问我的科研成果呢?领导答曰不用了。

然后我怀着忐忑的心情离开会议室,心想肯定和这个心仪的单位无缘了。没想到人力的小帅马上笑着和我说恭喜你啊!

那一刻,我心中十万个神兽在策马奔腾。

到此,以上就是小编对于历史大题宋朝的问题就介绍到这了,希望介绍关于历史大题宋朝的2点解答对大家有用。